高才子女心儀官津名校 學額不足疑窒礙來港插班
輸入人才是香港發展的新動力，其中「高才通」等人才入境計劃，容許申請人子女跟隨來港並入讀本地學校，令插班入學需求大增，惟配套不足或窒礙他們在港植根。有調查發現，不少內地人才看中香港的教育優勢，有興趣赴港，約八成人更有意「插班」入讀本港資助及直資中小學。惟本地學額有限，令高才子女在港「插班」十分困難。有內地家長表明，若無法如願進入「香港名校」，將不會考慮轉學，冀政府可在津貼學校加設「來港人才子女學額」，令他們可安心在港落地生根。教育局指，學校自行處理學位空缺時，須確保取錄程序公平、公正和公開，其收生條件亦須符合香港法例和平等機會的法例。
香港高才通人才服務協會聯同香港教育工作者聯會，在上月針對攜子女來港的人才進行問卷調查，收回五百九十七份回覆，當中逾七成受訪者為「高才通」人才、近兩成屬「優才」。受訪家庭中育有三百七十八名適齡學童，絕大部份選擇入讀本地受政府資助或直資中小學，僅約兩成人入讀私立或國際學校。
坦言「若是如此不如留在深圳」
惟因資助及直資學校的學額有限，令人才的子女在「插班」時出現困難。內地人才黃小姐及謝太均指，子女現時在深圳就讀頂尖公立中小學，坦言無法接受來港後，未能入讀排名靠前的公營學校，「若是如此不如留在深圳」。她們期望，政府可在不同的公營名校中，開放一定學額予來港人才的子女，「若能解決這個心頭大患，我們可和子女一齊留港落地生根。」
選委界立法會議員鄧飛指，來港人才要為子女「插班」殊不容易，如學校已向教育局承諾固定的招生人數，無法輕易改動，「想三十人變三十二人，四班變五班都不行。」他期望教育局可放寬相關限制，並增設專門針對來港人才子女教育的「一站式服務」小組，「目前政府只有單程證學童小組，應再加強。」
對於應否設立「優待名額」方便來港人才子女「插班」，津貼小學議會主席蘇炳輝認為，處理「插班」申請要注重公平原則，否則有機會引起與本港家長之間的矛盾。至於學校能否因應「插班」放寬學生人數上限，他並不認同，「若容許超收，會令較受歡迎的學校『收爆晒』，對學界也並非好事。」
學界：受歡迎學校「爆滿」非好事
直資學校議會主席陳狄安亦強調，取錄插班生時要着重公平，「內地、境外人才心儀的學校，本地家長一樣心儀。」他又引述教育局數據指，現時本港學額仍充裕，公營及直資學校的中一，在去年9月進行統計時，仍有多達四千多個空缺。
對被問到為人才子女設立「優待名額」是否可行，教育局指出，學校自行處理學位空缺時，須確保取錄程序公平、公正和公開，其收生條件亦須符合現行香港法例和平等機會的法例，包括《殘疾歧視條例》、《種族歧視條例》等。
教育局又指，學校一般使用各年級的剩餘學額取錄插班生，現時能滿足插班生的學位需求。至於本港學校招收插班生的規定，教育局指公營學校取錄插班生時必須遵守各級的收生上限，其中小學每班的收生上限為標準班額以上的一成，中學每班上限則視乎該年級在中一時的派位人數上限，再加上兩個重讀生名額。直資學校方面，教育局指一般而言，每班人數不可高於每班收生上限或課室容額，並以較低者為準。
（本文轉載自《星島日報》）
從小在英國寄宿中學開始，在英國倫敦生活了15年，對當地生活和地區非常熟悉。陳博士就讀優質海外學府，畢業於英國倫敦大學英皇學院科學學士、帝國學院大學科學碩士，布里斯託大學教育行政管理和政策研究博士。她對本地和海外升學出路瞭如指掌，廣受家長和留學生歡迎。
